A A A

LEA BuS Beratungs- und Sensibilisierungsprojekt des Sozialministeriumservice

 

NEBA BeraterInnen können die Unterstützung/den SUPPORT der Epilepsieberatung des Instituts für Epilepsie Graz für ihre KlientInnen mit Epilepsie kostenlos in Anspruch nehmen.

 

Warum einen Support von LEA BuS - Team hinzuziehen?

Arbeitsplatzsuche:

Die Beurteilung der beruflichen Möglichkeiten von Menschen mit Epilepsie ist sehr komplex, weil:

  • Jede Epilepsie ist anders – die Auswirkungen der Epilepsie auf das Alltags- und Berufsleben sind bei jedem Menschen unterschiedlich, die Prüfung der beruflichen Eignung wird immer auf den Einzelfall bezogen erfolgen.
  • Berufsanfänger sollen sich frühzeitig mit der Frage des zukünftigen Berufs beschäftigen. Ziel sollte es sein, die beruflichen Wünsche mit der individuellen Leistungsfähigkeit, der gesundheitlichen Eignung und den späteren Vermittlungschancen in Übereinstimmung zu bringen. Dabei müssen die in der Leitlinie für Epilepsie am Arbeitsplatz geschilderten Vorgehensweisen beachtet werden.

 

Arbeitsplatzsicherung/ Krisenintervention:

Treten bei anfallskranken Arbeitnehmern und Arbeitnehmerinnen erstmalig oder nach langer Zeit der Anfallsfreiheit wieder epileptische Anfälle auf, kann das für die Betreffenden zu vielfältigen Problemen führen. Es gilt Fragen zu klären, wie: Können die bisherigen Tätigkeiten weiter ausgeübt werden? Ist eine Versetzung in einen anderen Arbeitsbereich notwendig? Muss der Beruf gewechselt werden? Welche Hilfen und welche Unterstützung gibt es?

Auf Anfrage nimmt das Fachteam von LEA-BuS an einem runden Tisch im Betrieb sowie an einer Arbeitsplatzbegehung mit den verantwortlichen Fachleuten teil, und erstellt eine Stellungnahme zur Risikobewertung des Arbeitsplatzes, in Abstimmung mit den behandelnden Ärzten.

 

Ziel der Mitberatung ist es, bestehende Arbeitsverhältnisse zu erhalten. Auf Wunsch informiert LEA BuS Vorgesetzte und MitarbeiterInnen über die Krankheit Epilepsie und über Erste-Hilfe-Maßnahmen.

 

Wann einen Support beantragen?

Der Support ist zu jedem Zeitpunkt der Beratung möglich, am besten jedoch zu Beginn der Beratung, um gemeinsam mit den fallführenden NEBA BeraterInnen den möglichen Einfluss der Erkrankung auf den Beratungsprozess und die Berufswahl einzuschätzen und die Organisation von Betriebspraktika zu besprechen.

 

Nehmen Sie mit uns Kontakt auf. Wir besprechen Ihre Fragen, die sich bis dato im Beratungsprozess mit Ihren KlientInnen ergaben und die weitere Vorgangsweise.

 

Kontakt

Mag.a Heidemarie Leitgeb

heidemarie.leitgeb@epilepsieundarbeit.at 0664/60177 4102

 

Mag.a Elisabeth Pless

elisabeth.pless@epilepsieundarbeit.at 0664/60177 4100

Epilepsie und Arbeit
Epilepsie und Arbeit
Institut für Epilepsie IFE gemeinnützige GmbH
Tel.: +43.664.60177.4101 oder 4102
e-mail: office@epilepsieundarbeit.at
Gefördert von:
Bundessozialamt